يستخدم موقع الويب هذا تقنيات مثل ملفات تعريف الارتباط وما شابه ذلك. Ä. لتحسين وظائف وسهولة الاستخدام. تتم معالجة هذه المعلومات دون الكشف عن هويتك (للاستثناءات ، انظر الرابط "تفاصيل حماية البيانات").

توافق على الوظائف الكاملة:
الخصوصيه
  • بدء

  • مساعدة في حالات الطوارئ

  • تضمين

  • صاحب العمل

  • عامل

  • شركة

  • التعليم

  • سوق العمل

  • شراكات

  • حمل

  • الطفل والأسرة

  • الأطفال والقصر

  • العناية والاهتمام

  • مساعدة في حالة الكورونا

    • منطقة مساعدة كورونا

    • التطعيم ضد كورونا

    • قانون الحماية من الكورونا

    • قواعد التواصال الجديدة

    • قواعد النظافة لساكسونيا

    • بدل عمل لوقت قصير

    • مساعدات مالية جديدة للشركات

    • السلوك في الشركات

    • منح الأعمال

    • الأطفال في التعليم المنزلي

    • التدابير الضريبية

    • Finanzhilfen für Privatpersonen

    • ناجح في المكتب المنزلي

    • التعايش مع الأزمة

    • نصائح لأصحاب الحيوانات الأليفة

    • في المنزل مع الأطفال الصغار

    • 📄

      Documents

  • نهاية الحياة

  • عن المشروع

الذهاب إلى المحتوى
Familie und Beruf Logo

الأسرة والعمل

لمزيد من الود العائلي في ساكسونيا

Accessibility statement

A

A

Deutsch English Leichte Sprache Français Español Polskie český Русский العربية Italiano Nederlands український
  • 🌍

    خريطة

  • 🎬

    الفيديوهات

  • 🌅

    عن دريسدن

  • 🌇

    الأحياء

لم تسمح بملفات تعريف الارتباط لبحث Bing. لذلك، لا يمكنك استخدام البحث.

  • بدء

  • مساعدة في حالات الطوارئ

  • تضمين

  • صاحب العمل

  • عامل

  • شركة

  • التعليم

  • سوق العمل

  • شراكات

  • حمل

  • الطفل والأسرة

  • الأطفال والقصر

  • العناية والاهتمام

  • مساعدة في حالة الكورونا

    • منطقة مساعدة كورونا

    • التطعيم ضد كورونا

    • قانون الحماية من الكورونا

    • قواعد التواصال الجديدة

    • قواعد النظافة لساكسونيا

    • بدل عمل لوقت قصير

    • مساعدات مالية جديدة للشركات

    • السلوك في الشركات

    • منح الأعمال

    • الأطفال في التعليم المنزلي

    • التدابير الضريبية

    • Finanzhilfen für Privatpersonen

    • ناجح في المكتب المنزلي

    • التعايش مع الأزمة

    • نصائح لأصحاب الحيوانات الأليفة

    • في المنزل مع الأطفال الصغار

    • 📄

      Documents

  • نهاية الحياة

  • عن المشروع

بدء

>

مساعدة في حالة الكورونا

>

السلوك في الشركات

السلوك في الشركات

©

corona 4881364 - CC0 Pixabay

صاحب العمل لديه أيضًا التزامات فيما يتعلق بخطر الإصابة في الشركة. حتى نتمكن جميعًا من تجاوز هذا الوقت قدر الإمكان ، يجب على الجميع العمل معًا. على صاحب العمل واجب الحماية والعناية تجاهك. هذا يعني أنه يجب عليه التأكد من أن مخاطر الأمراض والمخاطر الصحية في الشركة منخفضة قدر الإمكان. حتى أن هناك قانونًا ثابتًا لهذا الأمر في الفقرة الثالثة من قانون السلامة والصحة المهنية.

الإجراءات والتوصيات تعتمد كليا على نوع العملية. على سبيل المثال ، إذا كنت تعمل في شركة لديها الكثير من الاتصال بالعملاء ، فقد يكون هناك التزام محدد بتوفير المطهرات.بالإضافة إلى ذلك ، فإن صاحب العمل ملزم بإرشادك بشأن تدابير النظافة والاحتياطات الوقائية التي يجب مراعاتها. هذا يعني أنه يجب إخبارك بكيفية تقليل مخاطر الإصابة بالعدوى. يمكنك على سبيل المثال لغسل يديك بانتظام. ثم يُطلب من كل موظف اتباع هذه الإجراءات.

يجب على الجميع حماية أنفسهم من العدوى قدر الإمكان. لهذا السبب توصي الحكومة بتمكين المكاتب المنزلية حيثما أمكن ذلك. إذا لم يتمكن الموظفون من العمل من المنزل ، فإن التدابير الملموسة مهمة. في هذه الشركات ، يجب على صاحب العمل وضع تدابير حماية السلامة والصحة على الفور.

جمعت IG Metall أهم المعلومات حول الإجراء هنا: من أجل سلامة الموظفين ، "يجب أن يتفق مجلس العمل بسرعة كبيرة على الإجراءات مع صاحب العمل للحماية من الإصابة بفيروس كورونا. ArbSchG) تنفيذ! "

سيتم تنفيذ التدابير بسرعة كبيرة بسبب حالة الخطر المباشر. يتحمل صاحب العمل تكاليف جميع تدابير السلامة المهنية وفقًا للمادة 3 الفقرة 3 من قانون السلامة والصحة المهنية.

هذه هي التدابير الأساسية لحماية الجميع:

  • الحد من الانتشار من خلال المسافة الاجتماعية أو المادية بين الأفراد (1.5 متر على الأقل)
  • الامتثال للحظر المفروض على الاتصال الذي تقرره الحكومة الفيدرالية وحكومات الولايات ، وإذا أمكن ، المراسيم الخاصة بكل بلد بشأن قيود الخروج
  • التقيد بإجراءات النظافة مثل غسل اليدين بانتظام والسعال في ثنية مرفقيك
  • تصحيح السلوك في حالة الاشتباه بالاتصال بالطبيب وقسم الصحة
  • إجراء اختبار في حالة ظهور أعراض واضحة وكذلك مخالطة المريض
  • الحجر الصحي في حالة وجود اختبار إيجابي لفيروس كورونا (SARS-CoV-2)



قائمه



الوثائق

قائمة مراجعة كورونا للشركات

IHK München und Oberbayern https://www.ihk-muenchen.de/ihk

📥



روابط مفيده

🖾

معلومات عن فيروس كورونا



الحماية من العدوى

🖾

التخطيط لجائحة الأنفلونزا



Robert Koch-Institut

🖾

قواعد العمل



🖾

كورونا والسلامة المهنية: قواعد جديدة للسلامة المهنية للجميع



السلامة المهنية

🖾

حالة كورونا قيد التشغيل: يجب اتخاذ هذه الإجراءات



السلامة المهنية

🖾

اجراءات كورونا للسلامة المهنية في الشركة



الاتحاد الألماني لنقابات العمال



عناوين

🖾

Ärztlicher Bereitschaftsdienst

116117

 

🖾

Hotline der Unabhängigen Patientenberatung

0800 0117722

 

Logo von der Stadt Dresden

Corona-Hotline der Stadt Dresden

+49 351 488 5322

 

  • الموقع الشبكي لمشروع الاسره والمهنة

    شعار العائلة والمهنة
    • Sachsen version of Familie und Beruf

    • Dresden version of Familie und Beruf

  • Familie und Beruf Apps

    • قم بتنزيل تطبيق Android للعائلة والعمل
    • قم بتنزيل تطبيق iOS للعائلة والعمل
    • قم بتنزيل برنامج الأسرة والعمل لـ Windows
  • التصميم والتطوير

    [هينريش] و رويتر حلول [غمبه] شعار تصميم, تطوير, تدريب
  • ويلويلكوم ألمانيا

    شعار التطبيق الترحيب ألمانيا
  • التوفير والمشورة

    حلول تكنولوجيا الاتصالات التي لا تبغي الربح للأشخاص
  • Contact IThilft gGmbH

  • +49 351 - 312 930 64
  • info@it-hilft.de
    • بصمه
    • الخصوصيه